المدير ام صاحب عمل؟

من إحدى المشكلات التي قابلتني فى مجال العمل خاصة التدريبي ، و خاصة مع بدء التعامل مع مواقع التواصل الاجتماعي ،و الاستعانه بإنشاء الصفحات والمجموعات،و الحسابات الخاصة ،والمشروعات و الدورات .

و ما شابه من عروض عمل بإنشاء صفحات لبرندات و إداراتها .

السؤال هل المدير يعتبر صاحب العمل ؟

بالطبع لا انما المدير ، و القائمين على الإدارة يحصلون على مقابل عملهم هذا .

انما سوف يظل صاحب العمل أو المشروع هو الاول و الأخير من ناحيه الاسم ، و التمويل ، والفكرة

بالطبع…لا يصح أن يشعر المدير انه صاحب هذا العمل لمجرد انتساب نجاح هذا العمل له، لانه فى نهاية الأمر عمل و له مقابل ليس أكثر ،و ان كان لا يستطيع أن يفصل هذا الأمر بداخله فلابد أن يعمل فقط لنفسه و ليس لحساب الآخرين و لابد أن يعلم مهما صاحب العمل أعطاه كافة الصلاحيات ، فإنه سوف يظل ابدا يعمل عليها و ليس جزءا منها على الإطلاق

و هذه مشكله الكثير من ناحيه العاملين على المشروع شعور انهم اصحاب الفضل و الجهد و ينسون انه مجرد عمل

و ايضا صاحب العمل الراعي الأساسي الذى قد يستغني عن المدير فى اى وقت و يستبدله باخر .الخلاصة ان كنت تقوم بعمل بمقابل لا تنسب هذا لنفسك و ان كنت تجد نفسك قادر على انجاح عمل لا تفعل هذا للآخرين سواء بمقابل او لا … و ان كنت تفعل هذا كنوع من الوظيفة لا بأس و لكن لتخبر نفسك كل يوم انه عمل بمقابل و ليس حق مكتسب لك